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寧夏人工智能產(chǎn)業(yè)園入園企業(yè)工作人員招聘公告
日期：2024-04-20
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根據(jù)寧夏人工智能產(chǎn)業(yè)園數(shù)據(jù)標(biāo)注產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要，由入園寧夏人工智能產(chǎn)業(yè)園入園企業(yè)結(jié)合自身用工需求，委托吳忠市創(chuàng)客谷企業(yè)管理服務(wù)有限公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘寧夏人工智能產(chǎn)業(yè)園數(shù)據(jù)標(biāo)注工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
寧夏人工智能產(chǎn)業(yè)園數(shù)據(jù)標(biāo)注工作人員300人。
二、招聘原則
（一）堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)；
（二）堅(jiān)持面向市場(chǎng)、自主用工原則；
（三）堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則；
（四）堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄取⒆⒅貙?shí)績(jī)?cè)瓌t；
（五）堅(jiān)持專業(yè)匹配、人崗相適原則。
三、招聘范圍及條件
（一）招聘范圍：
具有寧夏戶籍人員（2024年2月1日前取得），或?qū)幭牡貐^(qū)內(nèi)普通院校應(yīng)、往屆畢業(yè)生優(yōu)先（含2024年應(yīng)屆畢業(yè)生）。
（二）招聘條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律法規(guī)，踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，崇尚科學(xué)和社會(huì)主義道德風(fēng)尚；
2.具有大專及以上學(xué)歷，不限專業(yè)，有相關(guān)計(jì)算機(jī)專業(yè)和從事數(shù)據(jù)標(biāo)注工作經(jīng)驗(yàn)者可優(yōu)先；
3.具備良好的溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力，熟悉電腦操作，熟練掌握相關(guān)辦公軟件操作等崗位要求的其他條件；
4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
（三）具有下列情形之一的，不得報(bào)考：
1.受過(guò)刑事處罰或有犯罪嫌疑尚未查清的；
2.因違法行為被給予行政拘留、強(qiáng)制戒毒等治安行政處罰的；
3.現(xiàn)役軍人、全日制在校學(xué)生；
4.有惡意失信行為被人民法院納入失信被執(zhí)行人員名單尚未撤銷的；
5.有其他不適宜從事聘用崗位情形的。
四、招聘程序和步驟
（一）發(fā)布招聘公告
招聘公告將通過(guò)官方微信公眾號(hào)發(fā)布。后續(xù)筆試、面試公告均通過(guò)上述渠道發(fā)布，請(qǐng)應(yīng)聘者留意關(guān)注并保持通信暢通。
（二）報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：
2024年4月15日—4月26日
上午：8:30-12:00
下午：14:30-17:30
2024年4月26日下午17:30截止，逾期不再受理。
2.報(bào)名方式：本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行，現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名需提供戶口本、身份證、學(xué)歷證書(shū)原件及復(fù)印件各1份、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷查詢證明1份、《寧夏人工智能產(chǎn)業(yè)園工作人員招聘報(bào)名登記表》1份、無(wú)犯罪記錄證明1份，近期免冠一寸彩色照片5張。
3.報(bào)名地點(diǎn)：寧夏人工智能產(chǎn)業(yè)園服務(wù)中心（寧夏回族自治區(qū)吳忠市利通區(qū)民族路與清河街交叉口東南方向）。報(bào)名人員要準(zhǔn)確、如實(shí)填寫(xiě)相關(guān)信息，保持通信暢通，為個(gè)人填報(bào)信息真實(shí)性承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
4.報(bào)名咨詢電話及聯(lián)系人：
丁 莉 13895502200
（三）考試
考試采取筆試、面試、實(shí)際操作相結(jié)合的方式由入園企業(yè)自行開(kāi)展。筆試和面試時(shí)間另行通知。
筆試：主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘者政策理論和業(yè)務(wù)水平、分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力、文字表達(dá)能力、計(jì)算機(jī)操作知識(shí)、公共基礎(chǔ)知識(shí)等綜合素質(zhì)。筆試滿分為100分，占總成績(jī)的40%。
面試、實(shí)際操作：
1.采取結(jié)構(gòu)化面試及上機(jī)操作方式，根據(jù)筆試成績(jī)由高到低按招聘崗位人數(shù)1:3的比例確定面試人員。重點(diǎn)考察應(yīng)聘者工作責(zé)任心、口頭表達(dá)能力、相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)、計(jì)算機(jī)實(shí)際操作水平和工作技能等。面試滿分為100分，占總成績(jī)的60%。
2.考試時(shí)間及地點(diǎn)根據(jù)實(shí)際情況另行通知，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注寧夏人工智能產(chǎn)業(yè)園微信公眾號(hào)和吳忠市就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心公眾號(hào)。
3.按照招聘崗位人數(shù)與進(jìn)入面試人員1:3從筆試成績(jī)高分到低分確定參加面試人員，人數(shù)不足3人者按實(shí)有人數(shù)進(jìn)行面試。
（四）考察
凡面試合格人員進(jìn)行政治資格和違法犯罪情況調(diào)查，符合條件者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
（五）體檢
符合筆試、面試、考察條件的人員進(jìn)入體檢。
（六）公示
根據(jù)考試、考察、體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單，在官方公眾號(hào)上進(jìn)行公示，公示時(shí)間為2個(gè)工作日。公示期內(nèi)，對(duì)反映的問(wèn)題經(jīng)查實(shí)影響聘用的，取消聘用資格；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
（七）錄用
對(duì)公示無(wú)異議者，由寧夏人工智能產(chǎn)業(yè)園入園企業(yè)發(fā)出錄用通知。錄用人員在接到錄用通知3個(gè)工作日內(nèi)向?qū)幭娜斯ぶ悄墚a(chǎn)業(yè)園入園用工企業(yè)報(bào)到，無(wú)故逾期的，取消錄用資格。
錄用人員試用期為2個(gè)月，試用期包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，由寧夏人工智能產(chǎn)業(yè)園用工企業(yè)予以正式聘用簽訂合同，合同期限約定為1年；不合格的，取消聘用資格并解除勞動(dòng)合同。
在合同期內(nèi)，有下列情形之一的，將解除勞動(dòng)合同，停止發(fā)放工資：
1.因身體狀況、工作能力原因，不能勝任本職工作的；
2.不服從聘用、用人單位工作安排的；
3.嚴(yán)重違反用人單位管理制度的；
4.違反廉政紀(jì)律、工作紀(jì)律，造成嚴(yán)重后果的；
5.有聘用、用人單位認(rèn)為不適合從事此項(xiàng)工作的其他情形。
（一）報(bào)名前請(qǐng)認(rèn)真仔細(xì)閱讀本《招聘公告》，完全了解和正確理解《招聘公告》內(nèi)容，嚴(yán)格按照程序及要求參加應(yīng)聘。
（二）報(bào)名時(shí)提交的證明、證書(shū)、證件、照片等資料不符合要求（不按要求復(fù)印或提供）的不予受理。
（三）報(bào)名時(shí)提前計(jì)劃安排好個(gè)人事宜及時(shí)間，報(bào)名結(jié)束后筆試、面試、體檢、考察等程序集中開(kāi)展，具體時(shí)間隨時(shí)根據(jù)安排另行通知。
（四）本次招聘由寧夏人工智能產(chǎn)業(yè)園對(duì)本《招聘公告》負(fù)責(zé)解釋，招聘工作全程接受吳忠市人力資源社會(huì)保障局的指導(dǎo)和監(jiān)督。
